En pr\u00e9vision de la journ\u00e9e du 8 mars 2019 la Ligue des droits de l’homme Niort-Deux-S\u00e8vres a recueilli des t\u00e9moignages d’hommes et de femmes sur l’\u00e9galit\u00e9 professionnelle. Ci-dessous le t\u00e9moignage d’une femme m\u00e9decin aujourd’hui retrait\u00e9e sur son m\u00e9tier et l’impact des conditions de travail sur les droits des femmes.<\/p>\n
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A votre avis, l’\u00e9galit\u00e9 professionnelle femme-homme existe-t-elle r\u00e9ellement dans le monde du travail ?<\/em><\/p>\n Non pas obligatoirement. En tant que m\u00e9decin ayant exerc\u00e9 dans la fonction publique territoriale, il pouvait y avoir des femmes comme chefs de service mais au dessus les directeurs \u00e9taient tous des hommes. En revanche au niveau salarial on applique une grille donc il n’y a pas de probl\u00e8me.<\/p>\n Qu’est-ce qui explique cette situation ?<\/em><\/p>\n Il y a la question de la vie priv\u00e9e, et des contraintes li\u00e9es \u00e0 la garde des enfants. Pour un m\u00e9decin de ma g\u00e9n\u00e9ration, ayant commenc\u00e9 ma carri\u00e8re dans les ann\u00e9es 1970, la carri\u00e8re m\u00e9dicale impliquait des gardes nombreuses<\/strong> et des heures suppl\u00e9mentaires tr\u00e8s tardives, que ce soit \u00e0 l’h\u00f4pital ou dans le priv\u00e9. Beaucoup de couples craquaient \u00e0 cause de cela.<\/p>\n Travailler dans un service d’une collectivit\u00e9 \u00e9tait plus protecteur\u00a0: des horaires raisonnables, beaucoup de cong\u00e9s, \u00e7a fait autant de frais de garde en moins, du coup nous \u00e9tions beaucoup de femmes mari\u00e9es avec enfants.<\/p>\n Aujourd’hui les choses ont chang\u00e9, du moins pour les m\u00e9decins qui exercent en lib\u00e9ral\u00a0: hommes et femmes souhaitent un meilleur \u00e9quilibre de vie, du coup ils mettent des limites aux rendez-vous qu’ils acceptent \u2013 avec un probl\u00e8me de sant\u00e9 publique derri\u00e8re, la difficult\u00e9 \u00e0 avoir un rendez-vous. A l’h\u00f4pital en revanche c’est probablement toujours compliqu\u00e9.<\/p>\nDe la diversit\u00e9 des conditions de travail pour un m\u00e9decin<\/h2>\n
Egalit\u00e9 professionnelle dans l’ascension sociale<\/h2>\n